整整6年前，在带队0-2输给老店主埃弗顿之后，大年夜卫-莫耶斯被曼联开除。
从此，这位足球圈内出了名的老实人，就沦为了教练中的'梗王'。天才、千古奇冤、81次传中......纵然你不是曼联球迷，也必然对这些段子耳熟能详。
疫情时代，这位老实人又以意想不到的要领，为各路段子手供给了素材。
故事是这样的：作为西汉姆联现任主帅，孤身一人在家（此家为伦敦住处，其妻儿均在老家）的莫耶斯，自告奋勇报名加入了全夷易近自愿者步队，担负货车司机，为当地居夷易近输送蔬菜生果。
这事情不难，无非便是把居夷易近要的果蔬运过来放在门口后拍门，然后迅速闪人，争取全程无打仗配送。莫耶斯不仅干得不错，彷佛还乐在此中：'这活儿太棒了，我真的很享受这份事情。每次送完一批，我就会主动去补了一批新货，顺便为车给加满油。'
多半顾客在网上就完成了支付，不过有些白叟照样习气亲身掏钱付款。'有一回，一位年长的女士付给我20英镑，那箱生果的价格实际是16.8英镑。她说'孩子，不用找钱了，就当是小费'。'
'还有一次，一对夫妻认出了我，说'你是莫耶斯？'我没有回答他们，回身就走，我做这份事情可不是为了给人们署名。'
这蓝本是一段足以入选'年度好市夷易近'的朴实感想，但显然网友们不愿就这么随意马虎放过他。
'我以为这是他的全职事情？莫耶斯就得当干这种操作难度低且短缺技巧含量的活'、'莫耶斯执教过桑德兰，显然他对处置惩罚与蔬菜相关的事很有履历（桑德兰的主场灼烁球场一度被觉得是一片菜地）'。是的，这都能与莫耶斯扯上关系......
着实莫耶斯并非生来便是段子，在他沦为'梗王'的历程中，2013是一个极为紧张的年份--那一年，他成为了弗格森在曼联的接班人。他并不得当这份事情，只是他自己当时没故意识到。这份后知后觉，对他未来的声望形成了无法逆转的负面影响--在别人眼里，他永世是弗格森之后那个搞砸了伟业的接班人。
正如《卫报》首席足球记者丹尼尔·泰勒所言，在如今这个娱乐媒体当道的年代，任何试图取代一位传奇，且终极掉败的螳臂挡车者，都将沦为旁不雅者口中的玩笑。
不少察看家觉得，莫耶斯的最大年夜掉败在于他的执教措施已颠末时。但事实果然如斯吗？要评论争论这个问题，我们有需要回到莫耶斯生长的情况，回到那个苏格兰教练当道的辉煌时期。
不得不说，那是一个有趣的期间。当时苏格兰队仍是一支常常参加天下杯的强队，险些每一个生擅长苏格兰格拉斯哥地区的男孩都邑踢球。弗格森、达格利什、莫耶斯都为一支名叫特拉姆礼堂的社区俱乐部效力，莫耶斯的父亲当时照样弗格森的教练。
那时的格拉斯哥是一个范例的传统工业区，政治上极左，劳工阶层当道，集体主义虔敬是这个地区的主流代价不雅。在地底下，假如矿井不幸蒙受塌方，矿工们会拯救彼此的生命。伊蒙·邓菲在书中写道：那时足球场上的风俗和在矿井下千篇一律，即每小我寄托彼此生计。
阶级交情同样存在。弗格森的父母均为工会代表，他自己也在19岁时成为了工会领袖。左翼政治是格拉斯哥的宿命，弗格森和莫耶斯都为英国工党组织过游行。比尔·喷鼻克利曾表示：我崇奉的社会主义，是每小我为彼此事情，每小我享受着彼此的劳动成果。这是我眼中的足球，也是我眼中的生活。
这种社会抱负形成了一个自然的、由上及下的引导形态。这在破费主义和小我私家主义当道的右翼英格兰，险些被视为乌托邦。但弗格森却坚信这乌托邦的存在：'我所有在职员治理上的成功，都源自于我与克莱德塞德（格拉斯哥）工人同伙们的相处。'
这样的生活情况，让这些老派教练非分特别怜惜人与人之间的沟通。在他们眼里，足球是一种人际交流，而赢球是交流历程中孕育发生的化学反映。是以他们大年夜多相识若何与人沟通，懂得若何说服精确的人做精确的事，深谙若何与所有人保持好关系。
从上任的第一天起，他们就将自己与俱乐部的历史，和俱乐部中的职位最低的员工以及球迷交融一体。弗格森说，'从一开始，我就试着让俱乐部中职位最低的员工，感到自己是俱乐部弗成或缺的一部分。'在曼联时代，他经常会花费数小时与球迷领袖通电话。莫耶斯同样如斯，前几天，一位86岁的西汉姆联球迷接到了莫耶斯亲身打来的慰问电话。
此外，老派主帅还觉得球员和教练都对俱乐部有一份责任感，是以他们盼望长光阴与俱乐部共患难。1986年，弗格森拯救了醉醺醺的曼联，这一待便是26年；1959年，喷鼻克利来到了处于第二级其余利物浦，一待便是15年；2002年，莫耶斯接手了一支昔时被公认要降级的埃弗顿，一待便是12年。终极，他们都成功实现逆风翻盘。而在西汉姆由于疫情陷入危急后，莫耶斯主动提出降薪30%，在他的感召下，西汉姆全体队员都批准延期发放薪水。
俱乐部总监--那些精明的成功贩子，则被视作阶级对头--他们是老派教练们天然的眼中钉。弗格森在曼联保留着生意球员的绝对权力，以致还曾由于一匹名叫'直布罗陀岩石'的赛马，与俱乐部持股人分裂。等到莫耶斯入主曼联时，权力已经掌握在CEO手里。
老派教练承袭了劳工阶层勤恳的美德，以身作则、废寝忘食。弗格森天天早上7点定时来到曼联上班（索尔斯克亚上任后的第一件事，便是确保自己在7点前到办公室），他还会俱乐部带来了全新的企业文化：在曼联，没有一天是苏息日'。但英超也有许多主帅，每周要将两到三天光阴花费在高尔夫球课程上，并将所有工作丢给助手。
莫耶斯也是勤恳派的代表。执教球队时代，他会将天天的大年夜部分光阴用来阐发比赛录像。时任埃弗顿首席运动体现阐发师詹姆斯·史密斯回忆说：'莫耶斯看录像，细致到每一分每一秒。'是以莫耶斯根本没有明确的上放工光阴，第一个到、着末一个走，被他视为是一份理所该当的责任。
正由于他们事无巨细，是以他们总有许多要分享。想要懂得一支球队的执教模式属于今世照样老派，只必要参加一次他们的球队会议。大年夜部分俱乐部的球队会议极少跨越10-15分钟，但西汉姆联的球员发明，自从莫耶斯入主后，会议光阴变长了、频率变高了、每次会议都有新的议题和劳绩。
每一名球员都邑在比赛前一周收到一份关于对手的简报，以及一份关于自己在了局比赛中该若何移动、若何决策以及若何改进技巧动作的指示意见。老派教练坚信，只有努力事情才能赢球。
至少在西汉姆联队的英格兰国脚德克兰-赖斯眼里，莫耶斯根本没有逾期：'我们都知道他的做法有些老派，但这恰是我们必要的。我们无意偶尔太松懈了，只要有他在，我们所有人都邑越发跑动、越发练习。他让我们意识到自己对自己短缺要求，而一旦我们体现不好，他也会立即奉告我们。'
赖斯的这番话，道出了老派教练在脾气上两个显明的特征：刀切斧砍，意志坚决。但跟着期间和情况的改变，这样的教练正在举世范围内徐徐消掉。
矿场早就关闭，船厂从上世纪50年代开始就止不住地走下坡路；相较于踢球，如今的男孩们更爱好玩足球游戏。穆里尼奥不止一次表示，如今的足球染上了'男孩危急'。
但事实是，年轻的'后浪'们开始掌握话语权，并给莫耶斯、穆里尼奥这类老执拗贴上了'失队'的标签。如今，'失队'的教练也有两个共性：比赛短缺乐趣，热衷于引发球队内在斗志。
他们当然不知道，莫耶斯为了不让自己失队，自己买票、自己开车去现场不雅看1992年至今的所有欧洲杯；他们也不知道，某次英超同盟约请时任苏格兰足协技巧总监、荷兰人马克-沃特开技巧研讨会时，莫耶斯是独逐一名参预的英超主帅；他们当然更不知道，莫耶斯是水石书店的常客，险些买了市道市面上所有的足球书。
没法子，在他们眼里，莫耶斯永世都是一个'逾期'的梗王，仅此而已。